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铝合金门窗业务员管理制度 (铝合金门窗业务员好做吗)

门窗网2024-04-26 04:34:327

第一章 总则

第一条 本制度适用于公司铝合金门窗业务员。第二条 本制度的目的是规范铝合金门窗业务员的管理,提高销售业绩,维护公司利益。

第二章 职责

第三条 铝合金门窗业务员的主要职责如下:(一)负责铝合金门窗产品的销售和推广; (二)制定并实施销售计划,完成销售目标; (三)开发和维护客户关系,获取订单; (四)收集市场信息,了解竞争对手情况; (五)参加公司组织的培训和会议; (六)遵守公司规章制度。

第三章 管理

第四条 铝合金门窗业务员归销售部经理直接管理。第五条 销售部经理负责对铝合金门窗业务员进行工作指导、监督和考核。第六条 铝合金门窗业务员应定期向销售部经理汇报工作情况,接受指导和监督。第七条 销售部经理对铝合金门窗业务员的工作业绩进行考核,奖惩分明。

第四章 销售

第八条 铝合金门窗业务员应根据市场情况制定销售计划,并报销售部经理审批。第九条 铝合金门窗业务员应积极主动地开发和维护客户关系,获取订单。第十条 铝合金门窗业务员应按照公司规定的价格体系和销售政策进行销售。第十一条 铝合金门窗业务员应及时处理客户投诉,维护公司信誉。

第五章 市场

第十二条 铝合金门窗业务员应定期收集市场信息,了解竞争对手情况。第十三条 铝合金门窗业务员应根据市场信息,制定销售策略,调整销售计划。第十四条 铝合金门窗业务员应积极参与公司组织的市场活动,宣传公司产品。

第六章 培训

第十五条 公司定期组织铝合金门窗业务员进行培训,提高业务技能和专业知识。第十六条 铝合金门窗业务员应积极参加公司组织的培训,不断提高自身素质。

第七章 考核

第十七条 铝合金门窗业务员的考核指标主要包括:销售业绩、客户满意度、市场拓展能力等。第十八条 铝合金门窗业务员的考核结果与绩效奖金、晋升挂钩。

第八章 奖惩

第十九条 铝合金门窗业务员完成销售目标,业绩优异的,给予奖励。第二十条 铝合金门窗业务员违反本制度,造成损失的,给予处罚。

第九章 附则

第二十一条 本制度由销售部负责解释。第二十二条 本制度自发布之日起施行。

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